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3月27日，新鄉經濟技術開發區召開人才創新發展暨表彰大會。全區140多家限額以上貿易企業和中小企業代表參加了會議，我司證券部負責人賈振峰先生代表裕隆公司出席本會議。會議宣讀了《經開區黨工委經開區管委會關于引進高層次人才實施辦法》，及對高層次人才和創新企業的獎勵決定，并現場對7名高層次人才進行獎勵，我司榮獲高層次人才獎10萬元。

從實踐看，但凡重視創新、重視人才的企業，都能從容應對市場的風險考驗，在新一輪競爭中立于不敗之地。對于裕隆公司一直秉承“以人為本”的理念，突出招才引智，激發創新活力，創新人才培育、評價和激勵機制，以更好的招攬、留住各方面人才。